熱門(mén)事業(yè)單位招聘公告推薦
首頁(yè) 招聘公告 2024年怒江州中級人民法院招聘編外聘用制人員公告

2024年怒江州中級人民法院招聘編外聘用制人員公告

發(fā)布日期:2024-06-20 瀏覽量:124 

怒江州中級人民法院2024年公開(kāi)招聘編外聘用制人員公告

怒江州中級人民法院決定公開(kāi)招聘編外聘用制人員,受其委托,現將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘計劃

怒江州中級人民法院計劃招聘聘用制人員5名。招聘計劃詳見(jiàn)附件2《怒江州中級人民法院2024年公開(kāi)招聘編外聘用制人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。

二、招聘條件

(一)報考者應當具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,遵守憲法、法律;

3.年滿(mǎn)十八周歲,(2006年6月之前出生,各崗位年齡上限詳見(jiàn)《崗位表》,年齡計算截止2024年6月);

4.具備國民教育專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

5.掌握速記等崗位必須的業(yè)務(wù)技能;

6.具有正常履行職責的身體條件;

7.具備擬報考職位所要求的其他條件;

8.符合法律、法規規定的其他條件。

(二)下列人員不得報考:

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.涉嫌違紀違法正在接受審查,尚未作出結論的;

3.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

4.曾被開(kāi)除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;

5.違反社會(huì )公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

6.有其他不適宜擔任聘用制人員情形的。

三、報名與資格審核

(一)報名時(shí)間:2024年6月22日至6月28日下午18時(shí)截止,上午9:00至12:00,下午15:00至18:00。

(二)報名方式:

1.現場(chǎng)報名:瀘水智誠人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心。(怒江州瀘水市大練地街道新城區6號苑6-S-08號)

2.網(wǎng)絡(luò )報名:328799107@qq.com。(周末及節假日接受網(wǎng)絡(luò )報名)

(三)報名時(shí),請提交下列材料:

1.報名表(附件1《怒江州中級人民法院2024年公開(kāi)招聘編外聘用制人員報名表》)一式兩份;

2.有效身份證、報考崗位要求的畢業(yè)證等證書(shū)原件,復印件一式兩份;

3.戶(hù)口簿原件及復印件一式兩份;

4.近期免冠一寸彩色照片2張(含電子版,命名為姓名+身份證號);

5.崗位要求的其他證明材料;

6.網(wǎng)絡(luò )報名人員請將報名材料以PDF格式提交(郵件主題、報名材料請以“本人姓名+身份號碼+報考崗位+電話(huà)號碼”方式提交)。

(四)注意事項:

(1)報考人員提交的材料應當真實(shí)、準確,提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格。

(2)資格審核不合格的報考人員可在報名期間內改報其他崗位并重新參加其他崗位的資格審核。

(3)報名人員所攜帶的材料,原件當場(chǎng)審驗后退回本人。

(4)因特殊原因無(wú)法到現場(chǎng)進(jìn)行報名或網(wǎng)絡(luò )報名的人員,瀘水智誠人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心做好記錄工作,并在領(lǐng)取準考證階段進(jìn)行核實(shí)報名材料原件。

(五)領(lǐng)取準考證:

通過(guò)資格審核的報名人員請于2024年7月4日-5日上午9:00至12:00,下午15:00至18:00到瀘水智誠人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心領(lǐng)取準考證。在規定時(shí)間未領(lǐng)取的,視為棄考。

四、考試

考試按照筆試、崗位技能測試或體能測試、面試進(jìn)行。

(一)筆試

筆試時(shí)間:2024年7月6日(星期六)上午9:00--11:00

筆試地點(diǎn):詳見(jiàn)準考證

報考人員需持有效身份證和準考證,攜帶2B鉛筆、碳素筆以及橡皮擦,按準考證標明的地點(diǎn)自行前往參加筆試。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行,主要測試應試者政策理論水平、法律基礎知識、崗位職能職責等內容,滿(mǎn)分為100分。

筆試分數于筆試結束后5個(gè)工作日內在“瀘水智誠人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心”微信公眾號公布,怒江州中級人民法院官網(wǎng)(https://www.nujiangfy.gov.cn/index.shtml)進(jìn)行轉載。

(二)崗位技能測試、體能測評

1.崗位技能測試

書(shū)記員崗位進(jìn)入崗位技能測試人員按每個(gè)崗位招聘計劃數與筆試成績(jì)排名人數1:5的比例從高分到低分確定(含末位并列人員)。如出現放棄情形,經(jīng)一輪遞補后不再遞補,不足1:5比例的崗位按實(shí)際參加人數進(jìn)行崗位技能測試。

崗位技能測試結束后,應當場(chǎng)公布成績(jì),滿(mǎn)分為100分。等額崗位技能測試的成績(jì)不得低于60分。

崗位技能測試結束后,根據筆試成績(jì)和崗位技能測試成績(jì)各占50%合成的成績(jì),按崗位招聘計劃人數與面試人數1:2的比例從高分到低分依次確定(含末位并列人員)進(jìn)入面試人員,若出現放棄的情形,經(jīng)一輪遞補后不再遞補,不足1:2比例的崗位按實(shí)際參加人數進(jìn)行面試。

2.體能測評

警務(wù)輔助人員崗位進(jìn)入體能測評人員按每個(gè)崗位招聘計劃數與筆試成績(jì)排名人數1:4的比例從高分到低分確定(含末位并列人員)。如出現放棄情形,經(jīng)一輪遞補后不再遞補,不足1:4比例的崗位按實(shí)際參加人數進(jìn)行體能測評。

體能測評項目和標準按《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號)等文件執行,體能測評不合格的不得確定為參加面試人員,體能測評合格的按筆試成績(jì)由高到低的順序,按崗位招聘計劃人數與面試人數1:2的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員,若出現放棄的情形,經(jīng)一輪遞補后不再遞補,不足1:2比例的崗位按實(shí)際參加人數進(jìn)行面試。

(三)面試

面試采取結構化方式進(jìn)行,主要考察報考人員的邏輯思維、語(yǔ)言表達、隨機應變等能力。

面試結束后,應當場(chǎng)公布成績(jì),滿(mǎn)分為100分。差額面試的成績(jì)不得低于60分,等額面試的成績(jì)不得低于70分。

(四)綜合成績(jì)計算

綜合成績(jì)計算方法:未組織崗位技能測試的按筆試成績(jì)、面試成績(jì)各占50%的比例合成,組織崗位技能測試的按照(筆試和崗位技能成績(jì))合成成績(jì)占60%,面試占40%的比例合成。合成成績(jì)、面試成績(jì)均四舍五入保留至小數點(diǎn)后2位,綜合成績(jì)四舍五入后保留至小數點(diǎn)后3位。

應當于面試工作結束2日內,將綜合成績(jì)向報考者公布。

五、體檢

根據報考人員綜合成績(jì)排名,按照各崗位招聘計劃等額確定體檢人員名單。如出現綜合成績(jì)相同情況,由瀘水智誠人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心核實(shí),然后依次按照面試成績(jì)、合成成績(jì)(筆試和崗位技能測試)由高到低的順序確定參加體檢和考察的人選。

體檢項目和標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行。警務(wù)輔助人員崗位,有關(guān)體檢項目和標準按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執行。

體檢費用由報考人員自己承擔。報考者對初次體檢項目結果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結論通知之日起7日內,向體檢組織機構提交復檢申請。復檢只能進(jìn)行1次,體檢結果以復檢結論為準。適用特殊體檢標準的崗位,體檢1次有效,不得申請復檢。

六、考察

考察工作由招聘單位組織實(shí)施,將采取實(shí)地走訪(fǎng)、個(gè)別談話(huà)、同本人面談等方法,了解考察人選的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況,身心健康狀況,與招聘職位的匹配度等情況,重點(diǎn)考察人選是否符合增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”,熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)人民等政治要求,對政治上不合格的,堅決不予聘用。同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合報考資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準確等情況。

體檢、考察階段出現因人員放棄或不合格情況的,僅在首輪出現不合格情況時(shí)遞補一次,如出現綜合成績(jì)相同情況,遞補順序與首次確定體檢、考察人選標準一致;公示后出現放棄情形的,不再遞補。

七、公示和聘用

招聘單位根據綜合成績(jì)、體檢和考察結果,擇優(yōu)確定擬聘用人員名單,對外公示,同時(shí)公布監督電話(huà),接受社會(huì )監督,公示期為5個(gè)工作日。

公示期滿(mǎn)后,對沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的,辦理聘用手續;對反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據的,不予聘用;公示期內有反映且對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。為保護個(gè)人權益,反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。

八、待遇和保障

此次聘用后書(shū)記員崗位、警務(wù)輔助人員崗位按照《怒江州中級人民法院加強和改進(jìn)編外聘用人員職業(yè)保障的若干措施(試行)》管理并保障待遇,均與院機關(guān)依法簽訂勞動(dòng)合同,試用期期間,實(shí)行試用期工資(正常繳納“五險”)。轉正定級后,工資由基本工資、檔次工資、基礎績(jì)效三部分組成。并根據工作表現和任職年限定期晉升檔次工資。單位提供就餐、辦公設備、差旅費等必要保障。

聘用人員按規定實(shí)行試用期。試用期考核合格的,享受相應工資福利待遇,試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。

九、其他事宜

(一)本次考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦、不委托任何機構舉辦培訓班。

(二)招聘工作期間,報考人員應及時(shí)關(guān)注“瀘水智誠人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心”微信公眾號發(fā)布的招聘信息,保持聯(lián)絡(luò )電話(huà)暢通,因通訊不暢導致未能接到招聘有關(guān)信息,造成延誤的,由報考人員本人承擔。

(三)本公告如有變動(dòng),以發(fā)布的補充公告為準。

(四)“瀘水智誠人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心”微信公眾號為此次招聘考試相關(guān)信息發(fā)布的網(wǎng)站,請考生留意相關(guān)通知。

(五)為保證本次招聘工作公開(kāi)、公平、公正,怒江州中級人民法院對招聘工作全程監督。

舉報監督電話(huà):0886-3565516。

(六)本公告由怒江州中級人民法院負責解釋、瀘水智誠人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心負責咨詢(xún)報名。

解釋電話(huà):0886-3565512。

咨詢(xún)報名電話(huà):0886-3886666、19988796476。

附件:

附件1:怒江州中級人民法院2024年公開(kāi)招聘編外聘用制人員報名表.docx 

附件2:怒江州中級人民法院2024年公開(kāi)招聘編外聘用制人員崗位表.xls 

瀘水智誠人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心

2024年6月19日

來(lái)源:瀘水智誠人力資源市場(chǎng)服務(wù)中心微信公眾號